5급 공무원은 행정직, 기술직, 외무직으로 나뉠 수 있다. 이중 5급 외무직은 폐지될 예정이며, 외무고시는 외교관후보자 선발시험으로 대체된다. 외교관후보자 선발시험의 합격자는 1년간 국립외교원에서 교육을 받고, 외교관후보자 교육과정을 이수한 자 중 종합 교육성적이 우수한 사람은 5등급 외무공무원으로 임용하게 된다. 한편, 지방인재 채용목표제가 올해부터 기존 5급에서 7급 공무원 시험으로까지 확대되고, 아울러 지난해 2012년 개정된 균형 인사 지침에서 양성평등 채용목표제가 규정되면서 지방대 출신, 여성의 공직 진출 기회가 더욱 늘어날 것으로 보인다.
2014년 5급 국가공무원 시험 접수는 마감되었다. 제1차 시험이 3월 8일 시작된다. 5급은 행정, 기술직으로 구분되며 행정직은 교육행정, 사회복지, 교정, 보호, 검찰 등의 직류가 있고, 기술직은 일반기계, 전기, 화공, 일반농업 등의 직렬이 있다.
2014년 5급 공무원 선발 인원은 총 420명이다. 5급 공무원 일반행정 142명, 재경 81명, 교육 8명 등을 선발할 계획이며 2013년도 선발 인원이 없었던 보호직과 해양수산직도 선발할 예정이다. 5급 공무원 시험 일정은 다음과 같으며 행정직, 기술직 시험 일정이 다르므로 꼭 확인해야 한다.
5급에 한해 응시 연령은 2014년 시험에서 1994년 12월 31일 이전 출생자로 20세 이상으로 정해져 있다. 학력 및 경력의 경우는 제한이 없다. 5급 공무원 시험은 제1차 시험, 제2차 시험, 제3차 시험으로 제1차 시험은 선택형 필기시험, 제2차 시험은 논문형 필기시험, 제3차 시험은 면접시험이다.
