장기화되는 코로나19 팬데믹과 실적 악화, 국제정세 불안 등 경영 리스크 요인이 심각해지면서 중소기업 10곳 중 3곳 이상은 올해 직원들의 연봉을 동결하거나 삭감할 계획인 것으로 나타났다.구인구직 매칭 플랫폼 사람인(대표 김용환)이 중소기업 513개사를 대상으로 2022년 연봉 인상 계획을 조사한 결과, 31.4%가 ‘동결하거나 삭감할 것’이라고 밝혔다.이들 기업이 연봉을 동결하거나 삭감하는 이유는 단연 ‘작년 실적이 좋지 않아서’(51.6%, 복수응답)가 가장 많았고, 다음으로 ‘불확실성이 크고, 업황이 나쁠 것으로 예상되어서’(

미디어 분야 전문 구인구직 플랫폼 미디어잡은 내일교육, 원음방송, WBS미디어, 서울영상테크, (주)YK미디어플러스, (주)전주방송, CGNTV 등에서 신입 및 경력 인재를 모집한다고 밝혔다.먼저, 내일교육에서 2022 내일교육 경력직 취재기자를 채용한다. 근무 형태는 정규직이고, 학력사항은 대학교 4년제 이상, 경력사항은 경력 3년 이상인 자에 한해 지원 가능하다. 모집 부문은 경력직 취재기자이고, 우대사항으로는 매체, 리서치, 교육 분야 관련 경력자를 우대한다. 제출 서류 및 지원 방법은 이력서 및 자기소개서 각 1부와 기명 기

LS전선아시아(대표 백인재)는 작년 연결 실적이 매출 7,435억 원, 영업이익 282억 원으로 최대실적을 달성했다고 발표했다. 전년 대비 매출은 28%, 영업이익은 75% 증가하였다. 재작년부터 확산된 코로나19로 인한 베트남 봉쇄정책에도 불구하고, 올해 최대실적을 달성하며 베트남 1위 케이블 메이커로서의 저력을 보였다는 평가다. 회사 관계자에 따르면 “베트남 정부의 전면 봉쇄 정책으로 프로젝트 수주에 어려움이 있기도 하였으나, 베트남 내 신재생에너지 시장의 성장과 버스덕트(Bus duct)등 신사업의 수익성이 궤도에 오르면서 최

인공지능(AI) 기반 한국어 언어 처리 전문 기업 아이브릭스(대표 채종현)가 고용노동부(장관 안경덕)에서 청년이 근무하기 좋은 ‘2022년 청년친화 강소기업’에 선정됐다.청년친화 강소기업은 고용노동부가 2016년부터 진행하는 사업으로, 청년이 선호할 만한 근로 조건을 갖춘 우수 중소기업을 적극적으로 발굴해 청년층에게 높은 품질의 일자리 정보를 제공하고, 청년 취업률 증가에 이바지하는 제도다. 임금, 일·생활 균형, 고용 안정성 총 3개 평가 기준에 따라 실적이 우수한 기업을 선정한다.올해 청년친화 강소기업에 선정된 기업은 총 121

경북대 SW교육원(센터장 고석주)과 안동시시설관리공단(이사장 권석순) 청소년수련관이 주관한 ‘AI국악디지털 메이커 캠프’가 1월 8~9일 메타버스 플랫폼인 게더타운에서 비대면으로 개최됐다.경북대 SW교육원은 코로나19 장기화로 대면 교육 활동이 어려운 상황임을 고려해 메타버스 내에 국악 디지털 메이커 캠프에 적합한 활동 공간을 구현하였고, 이에 비피랩 코딩교육연구소(대표 권기동)가 수행기관으로 선정되어 게더타운 행사를 운영하였다.이번 AI국악디지털 메이커 캠프에는 100여 명의 안동시 관내 청소년 및 교육관계자들이 메타버스 공간에

재단법인 아름다운가게가 나눔과 환경을 위해 ‘전국적’으로 인재를 채용한다.아름다운가게에 따르면, 분기별 각 직군에서 신규 인재 채용 계획을 확정하고 기업 ESG 및 환경과 마케팅 역량을 강화하기로 했다. 아름다운가게는 △대외협력 △홍보마케팅 △기획 △친환경 매장 운영 매니저 △기부물품 수·배송 △생산 관련 총 6개 분야의 인재를 전국적으로 충원한다고 밝혔다.서류 전형과 면접 전형을 거쳐 최종 합격자를 선발하며, 직무에 해당하는 지원자격을 갖췄다면 누구나 지원할 수 있다. 지원 신청은 재단법인 아름다운가게 홈페이지를 통해 접수할 수

HR테크 기업 인크루트(대표이사 서미영)는 2022년 상반기 신입·경력사원 공채를 실시한다.국내 온라인 채용시장을 선도해온 인크루트는 최근 인사·채용 업무의 편의성 증대를 목적으로 한 리크루팅 소프트웨어(Recruiting Software)를 자체 개발하는 데 성공, 서비스 영역을 확대하며 올해 인적관리(HR) 기술 기업으로 도약할 준비를 마쳤다.인크루트의 리크루팅 소프트웨어로는 공고등록과 채용 전형별 관리, 합격자 발표 등 채용 전 과정을 관리할 수 있는 'RASP(Recruiting Application Service Provi

올해 설에 기업 10곳 중 6곳은 상여금을 지급할 계획이며, 직원 1인당 상여금은 평균 77만 원 인 것으로 조사됐다.커리어테크 플랫폼 사람인(대표 김용환)이 기업 1,059개사를 대상으로 ‘설 상여금 지급 계획’에 대해 조사한 결과, 58.2%가 지급할 계획이라고 밝혔다. 지급 비율이 절반도 채 되지 않았던 지난해 조사 결과(49.4%)보다 8.8%p 증가한 수치다.올해 설 상여금을 지급하는 이유로는 ‘직원들의 사기와 애사심을 높이기 위해서’(60.7%, 복수응답)가 단연 가장 많았고, 다음으로 ‘정기 상여금으로 규정돼 있어서’(

‘코로나19 장기 유행 속 국내 흡연율은 감소했을까, 증가했을까?’HR테크 기업 인크루트(대표 서미영)는 코로나19 장기 유행이 흡연율과 흡연량에 어떠한 영향을 미쳤는지, 그리고 흡연자들의 흡연심리는 무엇인지 알아보기 위해 성인남녀 1,104명을 대상으로 설문 조사를 진행했다.먼저, 코로나19 전후 대비 흡연자가 늘었는지 알아보기 위해 응답자 대상 흡연 여부를 조사했다. 조사 결과, 코로나 이전 기준 비흡연자(금연자 포함)는 65.0%, 흡연자는 35.0%였으나 코로나 이후 비흡연자(금연자 포함)는 59.3%, 흡연자는 40.7%였

휴먼-논휴먼 다중오믹스 기반 바이오 헬스케어 기업 셀피디(공동대표 주현·김미자)가 회사의 미래 비전을 함께할 인재를 공개 채용한다.셀피디는 최근 서울 강남구 청담동에 임시 사무실을 마련하고 본격적인 본점 개관 준비에 돌입했다. 셀피디는 올 3월 개관을 목표로 본점 사옥 및 국내 최초 바이오 반려동물 복합 공간의 성공적인 조성을 추진하고 있다. 셀피디 본점 사옥은 파우누스 재단과 함께 서울 강남구에 3층 규모로 오픈될 예정이다.본점 1·2층은 셀피디 줄기세포 연구소가 들어선다. 셀피디는 각 파트너 업체와 협력해 올 2분기 반려동물 치

영남대학교 정보통신공학과가 빅데이터와 AI(인공지능) 등 차세대 핵심기술 분야 인재 육성의 산실로 인정받고 있다. 이 학과 학생들이 지난 2021년 한해 열린 빅데이터, AI 분야 각종 공모전에서 11개의 상을 휩쓸며 전문성과 실무 역량을 인정받았기 때문.이 같은 성과의 주인공은 영남대 정보통신공학과 ‘잇츠(IT’S)’ 동아리(지도교수 박용완)다. ‘잇츠’는 학부생 120여 명으로 구성된 학술동아리다. 이들은 지난해 ‘해양수산 빅데이터 분석 경진대회’ 최우수상을 비롯해 ‘경상북도 데이터 분석 경진대회’, ‘대구 빅데이터 분석 경진대

건설업계가 안전관리 전문인력 채용에 적극적으로 나서고 있다. 관련 법 개정과 안전관리 책임에 더욱 엄격해진 사회적 분위기 때문으로 보인다. 13일 건설취업플랫폼 건설워커(대표 유종현)에 따르면 GS건설, DL건설(옛 대림건설), 쌍용건설, 현대아산 등이 안전관리직 위주로 전문인력 채용을 진행하고 있는 것으로 나타났다.◆ GS건설이 이달 23일까지 안전관리자 정규직 경력사원을 모집한다. 공통 자격요건은 △관련학과 학사 이상 전공자 △건설안전기사 또는 산업안전기사 자격증 보유자 △직무 경력 5년 이상 △아파트 건축현장 안전관리 유경험자

최근 사회 전반에 걸쳐 과정의 공정함과 결과에 대한 보상이 중요하게 화두가 되고 있다. 특히, 어려움을 겪고 있는 취업과 관련된 불공정이 가장 민감하게 받아들여지고 있다. 그렇다면 실제 ‘채용 청탁’은 현실에서 어떠할까.구인구직 매칭 플랫폼 사람인(대표 김용환)이 기업 494개사를 대상으로 ‘채용 청탁 경험’에 대해 조사했다.응답기업의 22.7%는 ‘채용 청탁을 받은 경험이 있다’고 밝혔다. 5곳 중 1곳 꼴이다. 청탁을 받은 채용의 유형으로는 ‘신입’(62.5%, 복수응답)이 가장 많았고, ‘경력’(50%), ‘인턴’(9.8%)

HR테크 기업 인크루트(대표이사 서미영)가 1월 중 서류를 마감하는 기업의 신입·인턴사원 채용정보를 밝혔다.▶선진 서류마감: 1월 17일(월) 오후 23시 59분까지축산사료 전문업체 선진이 2022년 상반기 신입직원을 모집한다. 소속 법인에 따라 모집 직무가 다르다. 양돈 계열화 영업과 유전자 영업, 양돈 생산기획(이상 ㈜선진한마을), 식품 영업과 식품 마케팅, 회계/기획(이상 ㈜선진FS), 양돈 ICT 제품영업과 축우 ICT 제품영업(이상 ㈜애그리로보텍), 채권/법무, 해외 시스템 운영, SAP 운영 및 개발, 종돈육종 관리, 생

서울시평생학습포털이 오픈 10주년을 맞아 대대적으로 개편했다. 디지털 학습환경에 보다 최적화되고, 시민 누구나 학습의 소비자이자 생산자가 되는 열린 공간으로 업그레이드했다.‘서울시평생학습포털’은 서울시민 누구나 원하는 교육을 받을 수 있도록 온라인 강좌와 평생학습 프로그램 정보를 제공하는 평생교육 종합 온라인 플랫폼이다. 코로나 이후 비대면 학습수요가 커지면서 회원수 100만 명(2021년 12월 말 기준)을 넘어섰다. 2019년 36만 명에서 3배 가까이 급증했다. 시는 시민들이 편하게 비대면 학습을 이용할 수 있도록 ‘서울시평생

영남대학교 신소재공학부 학생들이 지난 한 해 열린 주요 학술대회에서 각종 상을 휩쓸며 탁월한 연구력을 보여주었다. 이들은 한국세라믹학회, 대한금속재료학회, 한국전기전자재료학회 등이 주최한 국내 및 국제 학술대회에서 10회 이상 수상하며 대외적으로 연구력을 인정받고 있다.지난해 11월 열린 ‘2021년 한국세라믹학회 추계학술대회’에서는 대학원 신소재공학과 강민지(석사2기, 지도교수 윤당혁) 씨가 ‘알루미나 분말 제조 과정에서 포함되는 불순물 및 표면의 하이드록시기가 각 제조 회사별 소결체의 색상 혹은 소결 특성에 미치는 영향’에 대한

차세대융합기술연구원(원장 주영창, 이하 융기원)은 경기도 내 반도체 소재·부품·장비 중소기업에 분석 기술 지원을 강화하고자 서울대학교 신소재공동연구소(이하 신소재공동연구소)와 11일 오전 업무 협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다.융기원에서 개최된 이번 협약식은 융기원 주영창 원장, 신소재공동연구소 김미영 소장을 비롯해 각 기관 필수 관계자만 참석한 가운데 코로나19에 따른 사회적 거리 두기 지침을 준수하며 진행됐다.양 기관은 이번 업무 협약을 통해 △협력기관 간 분석 장비 지원 △분석 애로 기술에 대한 기술 자문 및 정보 교류 △분석

최근 메타버스가 급부상하면서 가상공간에서 채용 전형을 진행하는 ‘메타버스 채용’에 대한 관심이 크게 늘고 있다. 이에 구인구직 매칭 플랫폼 사람인(대표 김용환)이 기업 493개사를 대상으로 ‘메타버스 채용전형’에 대해 조사한 결과, 41.6%가 메타버스 채용을 도입할 의향이 있다고 답했다.메타버스 전형 진행을 원하는 이유로는 ‘지방 거주자 등 지원자의 부담을 줄여 주기 위해서’(40%, 복수응답)를 첫 번째로 꼽았으며, 다음으로 ‘전형 운영과 관리 등이 편해서’(34.1%), ‘지원자들이 메타버스 환경에 익숙한 세대라서’(31.7%

최근, 국내 대기업 중심으로 사내 이직제도 도입이 속속 이어지고 있다. 사내 이직제도란, 직원 스스로 다른 계열사에 지원해 이동할 수 있는 제도로, 회사가 직원을 다른 계열사로 배치하는 인사발령과는 반대 개념이다. 해외에서는 아마존이 해당 제도를 도입한 바 있다.이 사내 이직제도에 대해 직장인과 구직자, 대학생들은 어떤 생각을 하고 있을까?HR테크 기업 인크루트(대표 서미영)는 직장인과 구직자, 대학생 등 1,098명을 대상으로 ‘사내 이직제도에 대한 생각’을 조사했다.먼저, 직장인과 사회초년생 등 회사 경험이 있는 이들을 대상으로

구인구직 아르바이트 전문 포털 ‘알바천국’이 설 연휴 시즌 알바자리를 찾는 구직자들을 위한 ‘2022 설날 알바 채용관’ 서비스를 시작한다. 2022 설날 알바 채용관은 근무기간 3개월 이하의 채용공고 중 설 명절 관련 키워드나 명절 시즌 특화 업직종에 해당하는 공고를 한 데 모아 제공한다. 명절 시즌에 특화된 업직종은 총 5개로, ▲매장관리ㆍ안내 ▲판매ㆍ판촉 ▲유통ㆍ생산 ▲택배ㆍ배달 ▲포장ㆍ제조 등이다. 이 중 식사를 지원하는 등 복지 혜택이 좋거나 시급, 일급 등 급여가 높은 공고의 경우 채용관 상단 ‘천국은 이미 설날 대세 알